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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:生產/制造業
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數:100—200人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責:
       1.負責對所管轄酒店的經營管理目標進行分解,檢查營業進度與計劃的完成情況,配合公司政策開展營銷活動,促進經營目標的達成; 
      2.負責對所管轄酒店進行巡回的檢查和指導,檢查員工服務態度、服務質量、酒店內外設施狀態,加強酒店維修保養工作和酒店的安全管理工作,保證酒店的日常運營; 
      3.負責所管轄酒店的人員管理,包括人員選拔、培訓、工作安排、表現評估及團隊激勵, 
      4.負責當地的政府關系維護、區域協議公司客戶的維護和拓展
      任職資格:
      1.大專及以上學歷 
      2.5年以上酒店工作經驗,3年以上酒店統籌管理工作經驗,連鎖酒店多店經理優先 
      3.具有良好的職業道德,較強的溝通協調和應變能力,較強的管理和團隊建設能力
      聯系我時,請說是在少游人才網上看到的,謝謝!
    • 聯系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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